好。西门子eda应用工程师工资待遇很高，超出同行30%的薪资。西门子eda应用工程师有双休，上五休二，有节假日，所以西门子eda应用工程师挺好的。西门子股份公司是全球领先的技术企业，创立于1847年，业务遍及全球200多个国家，专注于电气化、自动化和数字化领域。
好。根据查询看准网得知，西门子eda待遇好。公司实行八小时工作制度，很少加班，加班有加班费。公司福利待遇有，餐补，住房津贴，五险一金等等多项福利。
上周，彭老师在一文中梳理了EDA技术概述及行业挑战，今天继续分析国外板级EDA巨头的竞争格局。板级EDA工具全球市场由Siemens EDA、Cadence、Zuken、Altium等少数供应商主导。Siemens EDA以37%的份额领跑全球PCB设计工具市场，Cadence（17%）和Altium（12%）紧随其后。
“在EDA行业最为核心的就是知识产权，但国内EDA公司都不太注意。如果不注意就会踩坑，在这种情况下，很多公司都会和三巨头来合作，那么，纯国产EDA就无从谈起。”上述业内人士表示。 此外，在人才方面，中国与三巨头差距悬殊。
1、西门子是世界500强，涉及领域非常广泛，从电子电气到重工全涉及，所以注册电气工程师是可以进西门子的。
2、不好进。根据BOSS直聘网提供的信息。学历要求高。需要本科及以上学历，电气工程，通信工程，自动化，计算机等相关专业背景。需要熟练的丰富的经验。要求熟悉电力系统通讯规约，3年以上嵌入式系统研发经验，熟悉嵌入式系统的编码调试和单元测试，熟悉编程语言。
3、喜欢上进就去面试施耐德西门子这种企业做技术或者售后。福利一般，出差待遇好。这些都比较好，不要着急，电气的应用很广，不要没信心。只要你愿意去面试，都会找到好的工作。不要入错行了孩子，坚持自己的专业，5年后考个注册电气工程师，其他建工师，造价师等全部低头。补充一点：一定学好自己的专业。
1、美国著名电气工程师汤姆森（1853 - 1937）汤姆森发现了电流有周期性换向的现象，即交流电，使交流电机研制成功。交流电的出现使人类电力工业的发展达到了新的阶段。汤姆森成为美国工业奠基人。爱迪生是发明家，不是电气工程师。法拉第，欧姆，安培都是物理等学科的科学家，也不是电气工程师。
2、特斯拉 尼古拉·特斯拉（Nikola Tesla，1856年7月10日~1943年1月7日），塞尔维亚裔美籍发明家、机械工程师、电气工程师。他被认为是电力商业化的重要推动者之一，并因主持设计了现代交流电系统而最为人知。在迈克尔·法拉第发现的电磁场理论的基础上，特斯拉在电磁场领域有着多项革命性的发明。
3、尼古拉·特斯拉（Nikola Tesla，1856年7月10日~1943年1月7日），塞尔维亚裔美籍发明家、机械工程师、电气工程师。他被认为是电力商业化的重要推动者之一，并因主持设计了现代交流电系统而最为人知。在迈克尔·法拉第发现的电磁场理论的基础上，特斯拉在电磁场领域有着多项革命性的发明。
到现在做电气工程师也有七八年了，中间换了三四个工作，每一次换工作都只想学到更多的东西和拿到更高的工资，从最初月薪三千到现在税后一万八，工业自动化电气设计对我来说已经没什么挑战了，机器人编程控制也不在话下，但是时间久了你会发现看不到前途希望。每天的工作都是编程，设计，调试，出差。
不去这个可以去各种电气公司，西门子，博世等，待遇也很不错。一般的学校可以去各种电气厂。末流的也可以去一般的任何厂（几乎所有厂都有，例如家乐福这种也有）当个电气工程师 新能源于器件这个貌似是少数学校开的，记得华科之前开过，后来砍掉了。
适合什么样的人学？有没有什么特殊要求？答1：又叫输电线路工程，是电力系统中远距离输电，非常辛苦，必须能吃苦，一般都是供电局要的，这个专业非常吃香，全国只有3个学校有，如果能吃苦，我建议报考，非常好的专业。
德国西门子股份公司创立于1847年，是全球电子电气工程领域的领先企业。西门子自1872年进入中国，140余年来以创新的技术、卓越的解决方案和产品坚持不懈地对中国的发展提供全面支持，并以出众的品质和令人信赖的可靠性、领先的技术成就、不懈的创新追求，确立了在中国市场的领先地位。
目前国内还做不出较好的PLC，主要还是使用西门子、欧姆龙的。这个方向也是出差较多，一般都是大型工控设备，参与调试，现场编程等。待遇较高，需要很多现场经验才能做好。
美国的电气工程产业应用 美国的电气工程不仅仅局限于学术领域，其在工业界的应用也非常广泛。美国拥有众多知名的电气公司，如西门子、GE通用电气等，这些公司在全球范围内都有很高的市场份额和影响力。
1、当然是前者，后者感觉比较专项，前途一般，随着市场波动太大。
2、如果是女生，建议你读研究生，这样出来可以到设计院或者是电力公司，供电局工作，本科女生倒不是找不到工作，但要找到非常理想的还比较有难度，而且工作一般会很辛苦。而且要找工作，最好选择国有企业，如果进公司，本科生一般都是作技术支持工程师，需要经常出差下现场，很累。
3、西门子。以同类别的电气设计工程师为例，西门子入职工资比菲尼克斯高1000左右。根据网友分享统计，西门子平均工资为11767元每月，其中20%的工资收入位于区间6000元以下，19%的工资收入位于区间6000以上。菲尼克斯电气自动化整体工资大概在8000-9000之间之间。
4、到机床生产厂家做电气设计，可以很深刻的了解数控机床的电气控制原理，并可以熟悉西门子、FANUC、三菱、广数等系统。需要掌握的知识是电气控制，PLC应用，各系统的参数设置。这属于专家级的。当你能独挡一面的时候，年薪可以在10万以上。
5、做设计：例如公司的电气图纸设计，职位有电气设计员、电气工程师、建筑设计（水电方面）3做值班：主要是大中型发电厂、大中型变配电站才会有。（一般中小型公司无发电厂，配电室是无人值守，）主要任务是抄表、监视、切换电源开关。无论以后做什么，永远记住学校学到的是理论是基础，到公司还必须学习。
1、西门子博图软件是业界著名的设计工具，功能强大，适用于各种复杂电路设计。三菱的GXworks2编程软件在工业控制领域也有着广泛的应用，提供了强大的编程能力。昆仑通触摸屏软件则专为工业自动化设计，提供丰富的图形界面和易用的编程环境。
2、第一图：1根线上有两个圆表示具有两个铁芯有一个次级绕组的电流互感器，每个铁芯都有各自的二次绕组，见国标图集00DX001《建筑电气工程设计常用图形和文字符号》第12页的3-077号，图上表示是两边的AC相有这种互感器，中间的B相没有。常用于高压一次回路中。
3、前4路RS232全信号，后4路只需要TX、RX、0 无需光电隔离 接口形式：DB9（针）直立 第二部分：软件知识 汇编语言 C51 该部分可以从市场上买到的N种开发板上学到，至于第一部分，需要人来带吧。
4、单元测试：又称模块测试，是针对软件设计的最小单位---程序模块或功能模块，进行正确性检验的测试工作。其目的在于检验程序各模块是否存在各种差错，是否能正确地实现了其功能，满足其性能和接口要求。